기업도산, 파산 등으로 임금, 퇴직금이 체불되는 경우 근로자의 체불된 임금의 지급과 사업주의 빠른 분쟁해결을 조력합니다.

• 정확성 : 대지급금을 최대한 받을 수 있도록 노동법률 전문가인 공인노무사가 정확하게 금액을 산정하고 디테일하게 진행합니다.
• 효율성 : 어려운 신청요건과 복잡한 절차를 직접 숙지할 필요 없이 전문역량을 지닌 공인노무사를 통해 더 빠륵 더 효율적으로 처리할 수 있습니다.
• 시간절감 : 최초 서류준비, 노동부 1회 출석 외 별도의 노력과 시간이 필요하지 않습니다. 특히 동일 사업장에 위임인이 다수인 경우, 대표 위임인 1인만 1회 노동부 출석만 해주시면 되고, 나머지 위임인들은 최초 서류 준비 외 별도의 준비가 필요하지 않습니다.

도산대지급금

회사의 도산 등으로 근로자가 임금 등을 지급받지 못한 경우 국가가 회사 대신 임금 등을 지급한 후 회사에게 구상권을 청구하는 제도입니다.

간이대지급금

체불된 급여, 퇴직금 등에 대해 국가가 회사 대신 지급한 후 회사에게 구상권을 청구하는 제도입니다.
*지급금액 : 최종 3월분 임금, 최종 3년간 퇴직금, 최종 3월분의 휴업수당, 최종 3개월분의 출산전후휴가급여